Madrid | 19 de junio de 2025
Tras dos exitosas ediciones, Envera pone en marcha el III Proyecto ENAIRE gracias al apoyo del gestor público de navegación aérea a través de su Convocatoria de Subvenciones a Entidades Sociales para apoyar la inclusión laboral de personas con discapacidad.
El objetivo de la iniciativa, que se extenderá hasta el primer trimestre de 2026, es la realización de itinerarios personalizados de inserción laboral destinados a 150 personas con discapacidad para que, al menos, el 60 % consigan un trabajo, especialmente en el ámbito aeronáutico a través de la colaboración con empresas del sector y también de Centros Especiales de Empleo en Madrid, Barcelona, Málaga, Tenerife y Gran Canaria.
Para ello el Servicio de Inserción Laboral de Envera irá desarrollando diferentes actividades formativas y de orientación adaptadas a cada participante como tutorías individualizadas, entrevistas, acciones de actualización de CV y herramientas de búsqueda de ofertas de empleo, con el fin de conseguir la inclusión social y laboral de los participantes.
El III Proyecto ENAIRE de Envera ha comenzado con el contacto de los primeros candidatos y empresas y con el desarrollo de un taller de sensibilización y promoción de la igualdad de género en el ámbito laboral, como parte de la formación integral de los participantes.
