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Alfons Barranco, el Director del Área Técnica de Producción de la editorial RBA Editores, visitó recientemente las instalaciones de envera en la capital catalana.

envera Asociación se diferencia como entidad comprometida con la transparencia y las buenas prácticas de gestión.

Los objetivos que se ha marcado para 2015 el grupo envera se centran en lograr más empleo y una mejor integración social para las personas con diversidad funcional teniendo como referencia que 125 personas fueron integradas socio-laboralmente en 2014.

Desde el Grupo envera queremos agradecer al Dr. José Sabán, músico, escritor, investigador médico y Jefe de la Unidad de Endotelio del Hospital Ramón y Cajal, su generosa donación del 50% de las ventas de su último disco, Evolution.

El pasado 23 de enero se aprobó el Proyecto de la nueva Ley de Voluntariado, que remplaza a la que desde hace 19 años regulaba la acción voluntaria en nuestro país. El proyecto de Ley viene a complementar una ley que ya no daba respuesta a los cambios que ha tenido la sociedad y el tercer sector, e incorpora las nuevas modalidades de voluntariado y los nuevos actores.

67 Nuevas contrataciones en el grupo y 58 inserciones laborales en otras empresas colaboradoras. Grupo envera, a través de sus Centros Especiales de Empleo y sus Servicios de Outsourcing -mediación protegida o en otras empresas-, contrató a 67 personas con discapacidad, en el ejercicio 2014.

Sin duda, ha sido solo el principio de lo que se convertirá en una larga relación de amistad y solidaridad entre envera y Orange.

El compromiso con las personas con diversidad funcional se fortalece y amplía con la nueva etapa que ha comenzado el Grupo envera, que representa la mejor continuidad del esfuerzo realizado por APMIB.

Grupo envera ha pasado a formar parte como socio de pleno derecho de la Asociación para el Progreso de la Dirección (APD).