- Crecimiento del 12 % del empleo en lavandería, nuevas instalaciones en Barcelona y renovación del Centro de Manipulados de Madrid
- También se ha impulsado la digitalización en el Centro Especial de Empleo
Madrid | 7 de septiembre de 2026
Envera -la gran obra social de Iberia- refuerza tras el verano su compromiso con el empleo estable y protegido para personas con discapacidad. La ampliación del servicio de lavandería, la puesta en marcha de nuevas instalaciones y la renovación de centros de trabajo con el objetivo de "poner al trabajador aún más en el centro", ha permitido la creación de más puestos de trabajo, la adecuación de espacios y la digitalización de procesos en el Centro Especial de Empleo (CEE) sin ánimo de lucro de la entidad.
"Ampliar la producción en la Lavandería Envera, en la que gestionamos la lencería de a bordo de compañías como Iberia y World2Fly entre otros servicios, nos ha permitido poner en marcha el turno de noche y aumentar en un 12 % el número de trabajadores hasta alcanzar los 216 profesionales", explica la directora general de Envera, Ainhoa Serrano.
Por otro lado, la organización arranca el curso en Barcelona con la puesta en marcha de la nueva sede de su Centro Especial de Empleo en el municipio de Sant Just Desvern. Con esta nueva apertura, Envera da continuidad al trabajo que realiza en Cataluña desde 1983 e impulsa la futura ampliación de los servicios de empleo e inserción laboral.
De la misma forma, se ha llevado a cabo una profunda renovación del Centro de Manipulados del Centro Especial de Empleo de Envera en Colmenar Viejo "con el objetivo de cambiar la forma de trabajo con mucha más digitalización y tecnología, con sistemas modernos y más actualizados" con los que, según Serrano, "buscamos aún más la excelencia y la calidad en los procesos" con los que Envera desarrolla los servicios para más de 700 empresas.
Dentro de las novedades con las que a partir de ahora van a contar en el Centro Especial de Empleo destaca la nueva plataforma digital desarrollada por Envera para mejorar la eficacia y la eficiencia en la gestión de los servicios ya que permitirá visualizar, en tiempo real, la producción y apoyar la toma de decisiones para facilitar estos procesos.
Este sistema tecnológico e innovador que se utiliza por primera vez en Envera, se implantará de forma progresiva en todos sus centros de trabajo para mejorar la competitividad y el servicio a los clientes, factores clave para mantener el crecimiento del empleo de personas con discapacidad.
