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Delegations

In collaboration with

The Airline Association (ALA) holds its Board of Directors meeting at the Envera Comprehensive Disability Center.


  • Representatives from Iberia, easyJet, DHL and Ryanair, among other airlines, participated in the event.

Madrid | March 24, 2025

El pasado 20 de marzo, la Asociación de Líneas Aéreas - ALA ha celebrado su Junta Directiva en el Centro Integral de Discapacidad de Envera, entidad sin ánimo de lucro que acompaña a las personas con discapacidad en el viaje de sus vidas y que tiene una importante relación con el mundo aeronáutico desde su fundación por empleados de la compañía Iberia en 1977.

The Board of Directors was chaired by the President of ALA, Javier Gándara (easyJet); together with the Vice President, Víctor Moneo (Iberia); its administrator, Óscar Fraile (DHL); one of the members, David Simón (Ryanair); and the manager of the Association, Agapito Maricalva (OCA). Other members of the Board also participated on-line.

In addition to holding their internal meeting, the representatives of the reference association of the aviation sector in Spain have participated in a day of immersion in disability in which they have known in depth the employment and support services that Envera provides to people with disabilities.

Dentro de los trabajos que realizan los profesionales con discapacidad de Envera, destacan aquellos relacionados con su impacto directo en el sector aéreo, como la preparación de los neceseres de a bordo y la lavandería de la lencería de los aviones para Iberia, la gestión anual de 2 millones de billetes rechazados por el sistema Amadeus, la gestión de residuos del Aeropuerto de Málaga - Costa del Sol (ganada por concurso público de AENA) o el reciclaje solidario de los objetos y maletas extraviadas en aviones y aeropuertos para darles una segunda vida en Envera Punto de Inclusión y ayudar, a través de donaciones, a otras 25 ONG dentro y fuera de España.

Gándara también participó en un programa de Radio Terrícola, realizado por reporteros con discapacidad intelectual del Centro Ocupacional de Envera, donde admitió que "estamos todos impresionados por las cosas que hacéis aquí. Es impresionante todo lo que hacéis y lo bien que lo hacéis".

I think many of the airlines that are here today that are not yet working for Envera are already coming up with a lot of ideas that we will share with you to see how you can help us do things better.

En un momento en el que la sostenibilidad y la responsabilidad social son clave como elementos estratégicos de competitividad para las empresas, el presidente de ALA aseguró "que muchas de las compañías aéreas que estamos hoy aquí y que todavía no trabajamos para Envera, estamos ya teniendo muchas ideas que os compartiremos para ver cómo nos podéis ayudar a hacer las cosas mejor" y añadió que "otras empresas, no solo de aviación, tendrían que venir aquí, pasar un día con vosotros e identificar conjuntamente cosas en las que nos podríais ayudar".

Tal y como apuntan desde Envera, las personas con discapacidad aportan "mucho valor a las empresas", desde el "talento sin etiquetas que aporta otros puntos de vista, la diversidad como parte fundamental de las organizaciones del siglo XXI, hasta el cumplimiento de la Ley General de Discapacidad y los criterios ESG que hoy son fundamentales para clientes, empleados, inversores y financiadores".

Enrique Grande, director general de la ONG, ha querido expresar su agradecimiento a ALA por "la visita y por celebrar hoy juntos el triunfo de la inclusión en la casa de Envera - La obra social de Iberia, demostrando que el sector aeronáutico es un sector ejemplar para otros muchos, un sector comprometido y que, desde hace casi medio siglo, apuesta por la igualdad de oportunidades".

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