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Training in the Canary Islands

Training for employment

Envera, in its mission to achieve and support the employability of people with disabilities, provides professional programs and specialized courses in different branches of knowledge so that students increase their chances of access to the labor market.

Our experience, based on a practical and individualized methodology, and the successful promotion of our students are our best guarantees.

In addition, all our students receive guidance and advice on how to find a job.:

  • Active job search
  • Preparation of personal interviews
  • Curriculum development


We are currently developing training programs in Madrid, Andalusia and the Canary Islands (Tenerife and Gran Canaria) in areas such as hospitality, waste management, gardening and agriculture, among others.

All our training projects include a methodology methodology adapted to the students and a program of internships in companies companies in the sector.

Training in Tenerife

Through its headquarters in Tenerife and with extensive experience in the education and training of professionals with disabilities, Envera offers various FREE training activities with the primary objective of improving the employability of people with disabilities.

  • PIIIL SAUCO and PIIIL NERÓ - Project of integrated itineraries for labor insertion

  • Level 1: Certificate of professionalism in Auxiliary activities in nurseries, gardens and garden centers / Auxiliary activities in agriculture.
  • Level 2: Certificate of Professionalism in Installation and maintenance of gardens and green areas.

The SAUCO Envera and NERÓ Envera projects are part of the Integrated Itineraries for Labor Market Insertion Projects, 85% co-financed by the European Social Fund Plus (ESF+) Canary Islands 2021-2027.


The general objective of these itineraries is to provide students with theoretical and practical knowledge and social and/or personal tools to improve their employability in order to be able to obtain, perform and maintain a qualified job and thus promote their social and labor insertion.


The itineraries are aimed at people with physical, mental and/or sensory disabilities with a certificate of disability equal to or greater than 33% (whose disability is not an impediment in itself for the development of their own tasks), who are registered as job seekers.


Requirements for access to the SAUCO Envera Project: those interested do not require a minimum initial qualification.


Requirements for access to the NERÓ Envera Project: those interested must have a secondary school diploma, a Level I Certificate of Professionalism in the agricultural family or Level II Key Competences.


Each project consists of 15 free places and will be developed between January 27 and December 19, 2025, accepting documentation from any interested person during this period in order to select participants, as well as to create a reserve pool to cover possible casualties.


The general schedule is, Monday through Friday, from 07:45 to 12:45 hours.


The projects contemplate the realization of non-working professional practices to favor the social and labor insertion of the students of the itinerary and, in addition, the monthly receipt of an Assistance Grant at a rate of €10.00/day and, if applicable, a Conciliation Aid.


  • PFAE LIS ENVERA – Proyecto de Formación en Alternancia con el Empleo

  • Certificate of professionalism in Ancillary Activities in Agriculture (AGAX0208)
  • Certificate of Professionalism in Auxiliary Activities in Nurseries, Gardens and Garden Centers (AGAO0108)


This project is configured as a mixed employment and training process where participants learn through a contract.

The training and apprenticeship program as an agricultural laborer, for which they will receive 75% of the Minimum Interprofessional Wage (SMI).

This labor-training initiative is subsidized by the Ministry of Labor and Social Economy and the Canary Islands Employment Service.


The project is carried out at Envera's facilities in Tenerife and is attended by seven women and eight men from different countries.

areas of the island from Los Realejos to La Laguna.


The main objective of this project is to give the opportunity to 15 unemployed people who have the same disability certificate as the unemployed, to work in the field of health and education.

or more than 33%.


Fecha de inicio y fin: 14/03/2025 al 27/02/2026.

Training in Gran Canaria

Envera en Gran Canaria, con 25 años de experiencia en la formación e inserción laboral de personas con discapacidad, imparte de forma gratuita para los alumnos Proyectos de Itinerarios Integrados de Inserción Laboral (PIIIL) y Proyectos de Formación en Alternancia con el Empleo (PFAE), en colaboración con el Servicio Canario de Empleo.

PIIIL COMUNICA ENVERA 2024

  • Certificado de Profesionalidad de nivel 2 en Actividades Administrativas en la Relación con el Cliente


Las personas interesadas deben estar en posesión de título en ESO, de un Certificado de Profesionalidad de nivel 1 de la familia Administración y Gestión o Competencias Claves nivel II.


PIIIL REPARTO ENVERA 2024

  • Certificado de profesionalidad de nivel 1 en Actividades Auxiliares de Comercio
  • Certificado de profesionalidad de nivel 1 en Actividades Auxiliares de Almacén

Las personas interesadas no requieren de titulación mínima inicial.



El objetivo de los PIIIL es dotar al alumnado de los conocimientos teóricos y prácticos y de las herramientas de carácter social y personal que nos permiten impulsar su entrada en el mundo laboral tras adquirir las competencias profesionales para desempeñar y mantener un puesto de trabajo cualificado.


Addressees


Personas con discapacidad física, psíquica y/o sensorial con certificado igual o superior al 33% (cuya discapacidad no sea un impedimento en sí misma para el desarrollo de las tareas propias) y que estén inscritas como demandantes de empleo.


Horario y duración


El horario general es de lunes a viernes de 15:00 a 20:00 horas.


Cada proyecto consta de 15 plazas y se desarrollará entre enero y diciembre de 2025.


Aunque las formaciones ya han comenzado, se aceptará la documentación de cualquier persona interesada con el fin de crear una bolsa de reserva para cubrir posibles bajas.


Prácticas y beca de asistencia


Los proyectos contemplan la realización de prácticas profesionales no laborales para favorecer la inserción sociolaboral del alumnado y, además, la percepción mensual de una Beca de asistencia a razón de 10,00 €/día y, en su caso, una Ayuda a la conciliación.


Más información e inscripciones:


928 12 44 68 | 636 30 41 63 | laspalmas@grupoenvera.org

PFAE TEMOSEN ENVERA

  • Certificado de Profesionalidad en Actividades Auxiliares en Viveros, Jardines y Centros de Jardinería (AGAO0108)
  • Certificado de Profesionalidad en Actividades Auxiliares en Agricultura (AGAX0208)

Dirigido a 15 personas con discapacidad en situación de desempleo. El alumnado – trabajador realizará las labores necesarias para la implantación y mantenimiento de zonas verdes en el parque La Capellanía y en la finca Los Aromeros con el fin de promover la inserción sociolaboral de personas con discapacidad a través de la capacitación en el sector agrario.


Además, la producción de hortalizas obtenida en la finca de prácticas son donadas al Banco de Alimentos de Las Palmas gracias a la colaboración y el compromiso de Envera para aportar alimentos ecológicos, saludables y frescos a las familias más vulnerables de la isla.

PFAE JARANA ENVERA


  • Certificado de Profesionalidad en Dinamización de Actividades de Tiempo Libre Educativo Infantil y Juvenil (SSCB0209)
  • Certificado de Profesionalidad en Instalación y Mantenimiento de Jardines y Zonas Verdes (AGAO0208)


Dirigido a 15 personas con discapacidad en situación de desempleo, se desarrollará en el Centro Ocupacional de Envera en Gran Canaria, en el Centro de Día de Salud Mental y en la finca Los Aromeros, con el objetivo de que el alumnado – trabajador sea capaz de organizar, animar, evaluar y dinamizar actividades dirigidas a la infancia y la juventud, en el marco de una programación basada en el respeto medioambiental y el bienestar animal, con el fin social de promover la inserción sociolaboral de personas con discapacidad a través de la capacitación en el sector de los servicios socioculturales, comunitarios y agrarios.


Los PFAE se configuran como un proceso mixto de empleo y formación donde los participantes aprenden a través de un contrato de formación y aprendizaje, por el que perciben el 75 % del Salario Mínimo Interprofesional (SMI).


Esta iniciativa está subvencionada por el Ministerio de Trabajo y Economía Social y el Servicio Canario de Empleo.


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